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摘要: 在进行岗位设计时,必须首先明确每一岗位的( )(A)责任 (B)监督(C)权限 (D)任职者的资格(E)利益[阅读全文:]
摘要: 工作说明书的内容包括( )(A)资料 (B)岗位基本资料(C)政治面貌 (D)心理品质要求(E)工作内容和要求[阅读全文:]
摘要: 结构化面试的优点包括( )(A)对面试考官的要求较低(B)所收集信息范围不受限(C)有利于提高面试的效[阅读全文:]
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摘要: 在劳动关系的调整范式中,( )的基本特点是体现劳动关系当事人双发的意志。(A)劳动合同 (B)民主管理[阅读全文:]
摘要: 岗位规范中,岗位劳动规则包括( )(A)组织规则 (B)岗位规则(C)行为规则 (D)时间规则(E)协助规则[阅读全文:]