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人力资源管理部门在帮助员工制定个人发展计划时,有必要考虑它与()的协调性或一致性。
编辑:0次 | 浏览:次 词条创建者:二皇子     创建时间:2021-04-26
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摘要: 人力资源管理部门在帮助员工制定个人发展计划时,有必要考虑它与()的协调性或一致性。[阅读全文:]

windows结束一个应用程序的操作是( )。
编辑:0次 | 浏览:次 词条创建者:onenight     创建时间:2021-04-26
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摘要: windows结束一个应用程序的操作是( )。[阅读全文:]

浮动工资与( )相关。
编辑:0次 | 浏览:次 词条创建者:liangliang     创建时间:2021-04-26
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摘要: 浮动工资与( )相关。[阅读全文:]

人力资源规划必须和企业面临的( )要素相协调。
编辑:0次 | 浏览:次 词条创建者:胡晓     创建时间:2021-04-26
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企业的组织体系图一般采用以下哪一种模式?( )
编辑:0次 | 浏览:次 词条创建者:liangliang     创建时间:2021-04-26
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( )是现代人力资源管理的重要特征之一。
编辑:0次 | 浏览:次 词条创建者:黑色     创建时间:2021-04-26
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摘要: ( )是现代人力资源管理的重要特征之一。[阅读全文:]

企业文化基本构成要素包括()。
编辑:0次 | 浏览:次 词条创建者:way     创建时间:2021-04-26
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新中国批准的第一个国际劳工公约——《残疾人职业康复和就业公约》的时间是()
编辑:0次 | 浏览:次 词条创建者:liangliang     创建时间:2021-04-26
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摘要: 新中国批准的第一个国际劳工公约——《残疾人职业康复和就业公约》的时间是()[阅读全文:]

雇员和雇主双方均可在原工资协议期满( )日内向对方书面提出意向书。
编辑:0次 | 浏览:次 词条创建者:小甜豆     创建时间:2021-04-26
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摘要: 雇员和雇主双方均可在原工资协议期满( )日内向对方书面提出意向书。[阅读全文:]

下面哪一选项不属于人力资源区别于一般资源的特征( )。
编辑:0次 | 浏览:次 词条创建者:黑色     创建时间:2021-04-26
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摘要: 下面哪一选项不属于人力资源区别于一般资源的特征( )。[阅读全文:]