分析工作绩效的差距的具体方法有( ).
2021-04-26
分析工作绩效的差距的具体方法有( )．
A．行为比较法
B．目标比较法
D．纵向比较法
C．水平比较法
E．横向比较法
正确答案：BCEBCE【解析】分析工作绩效的差距，具体方法有目标比较法、水平比较法、横向比较法．
词条内容仅供参考，如果您需要解决具体问题
（尤其在法律、医学等领域），建议您咨询相关领域专业人士。
分析工作绩效的差距的具体方法有( )．
A．行为比较法
B．目标比较法
D．纵向比较法
C．水平比较法
E．横向比较法
正确答案：BCEBCE【解析】分析工作绩效的差距，具体方法有目标比较法、水平比较法、横向比较法．
词条内容仅供参考，如果您需要解决具体问题
（尤其在法律、医学等领域），建议您咨询相关领域专业人士。