选择关键绩效指标的原则包括( )。

选择关键绩效指标的原则包括（ ）。

A．整体性

B．增值性

C．可测性

D．可控性

E．关联性

ABCDE选择关键绩效指标的原则包括：整体性、增值性、可测性、可控性和关联性。遵循这五个原则的关键绩效指标体系，既是员工绩效管理的重要基石，也是组织中进行绩效沟通的共同语言。