为了让绩效薪酬起到有效的激励作用,企业可以实行浮动工资,也就是实施()计划。
2021-04-27
为了让绩效薪酬起到有效的激励作用，企业可以实行浮动工资，也就是实施()计划。
A.变动工资
B.弹性工资
C.风险工资
D.分段工资
正确答案：本题C
词条内容仅供参考，如果您需要解决具体问题
（尤其在法律、医学等领域），建议您咨询相关领域专业人士。
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